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Diploma de Posgrado de Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Laborales

La sociedad de la información y el conocimiento genera actualmente un amplio proceso de transformación de la actividad de las organizaciones. Tomando como marco de referencia los cambios del mercado laboral y las transformaciones organizativas, este posgrado quiere dotar de competencias para la gestión de los recursos humanos y las relaciones laborales desde una orientación interdisciplinaria.

Inicio: 21 octubre 2020

Título: Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Laborales

Idioma: Castellano, Catalán

La gestión de personas en la organización parte de unos principios sociales, económicos y jurídicos que tienen que conocerse para poder gestionarla eficazmente. En este sentido, el objetivo es dotar al estudiante de los conocimientos, las técnicas y los fundamentos necesarios para la gestión de personas y su correcta aplicación en el ámbito empresarial. Se introducen, desde el punto de vista económico, jurídico y social, contenidos ligados a las técnicas, las actividades y las nuevas formas de gestión de recursos humanos; se abordan los conceptos, las instituciones y las herramientas jurídicas de utilidad para la gestión de las relaciones laborales; y se analizan los factores de la actividad laboral que interfieren positivamente y negativamente en la salud laboral mediante la prevención de riesgos laborales y riesgos psicosociales derivados del trabajo, para fomentar y mantener el nivel más alto de bienestar físico, mental y social de los trabajadores.

 

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Inicio de docencia: 21 de octubre

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